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全球领先的低功耗可编程逻辑解决方案提供商——莱迪思半导体(Lattice Semiconductor,NASDAQ: LSCC)近日宣布,公司被正式评为“2025年科技行业最佳工作场所”。这一殊荣源于一项全面的员工敬业度调查,充分体现了员工对莱迪思企业文化、管理实践和职业发展环境的高度认可。
该奖项由知名职场文化研究机构Energage主办,已有19年历史,旨在识别并表彰那些真正“以人为本”的杰出组织。评选完全基于员工匿名反馈,覆盖全国及60多个区域市场。今年共有超过4.2万家机构受邀参与,评选结果客观反映了企业在员工体验方面的实际表现。
莱迪思首席执行官Ford Tamer表示:“在莱迪思,我们的核心使命是通过低功耗、可编程的创新技术,赋能客户与合作伙伴构建更智能、更高效的系统。而这一使命的实现,离不开每一位员工的投入与热忱。此次获奖,正是对我们团队共同打造高绩效、以成长为导向的企业文化的最好印证。”
Tamer进一步强调:“我们始终相信,员工是公司最宝贵的资产。一个包容、支持且充满活力的工作环境,不仅能激发创新,更能推动可持续的业务增长。我们为能够提供这样的职场文化而感到自豪。”
“最佳工作场所”评选重点关注企业在领导力、职业发展、创新、薪酬福利、工作环境等多个维度的表现。莱迪思凭借在以下方面的卓越实践脱颖而出:
包容性与归属感:公司致力于营造多元化、包容的工作氛围,鼓励不同背景的员工发声并参与决策。
职业成长与学习:提供丰富的培训资源、导师计划和内部晋升通道,支持员工持续提升技能、实现职业目标。
创新与协作:倡导开放沟通与跨部门协作,为技术创新提供肥沃土壤。
工作与生活平衡:推行灵活工作制度,关注员工身心健康,提升整体工作满意度。
作为FPGA(现场可编程门阵列)领域的创新先锋,莱迪思近年来在AI边缘计算、智能工厂、5G基础设施和汽车电子等领域持续发力,其低功耗、小尺寸的解决方案广受市场欢迎。此次荣获“最佳工作场所”称号,不仅彰显了其在技术领域的领先地位,更凸显了公司在人才战略上的成功。
在当前科技行业竞争日益激烈的背景下,吸引和留住顶尖人才已成为企业发展的关键。莱迪思通过构建积极健康的组织文化,不仅提升了员工的敬业度与忠诚度,也为公司的长期创新和业务拓展奠定了坚实的人才基础。